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              如何考驗員工

              來源:小故事大道理2014-09-13 23:39:52【評論0條】點擊數 0字號:T|T

                一家酒店剛剛開業,據說老板用人十分苛刻,招來的好幾個服務員都工作不到一個月,便被炒了魷魚。
                一位叫小青的姑娘來到這家餐館應聘,老板跟她談了一會兒,便決定錄用她了,小青是個手腳勤快的姑娘,每天工作都很熱情、很認真,來得早走的晚。
                一個月快要到了。
                一天,小青在清理一個殘席時,意外地發現桌腿旁躺著一張嶄新的百元鈔票,她心頭一陣狂跳,低頭朝四周看了看,見沒有人注意她,就彎腰撿起了錢。
                小青的興奮瞬間便消失了,她想起出門時父親對自己說的話:孩子啊,出門得憑力氣吃飯,不該要的錢,拿了燙手,咱人窮可別短!這話像斧子一樣扎在小青的心頭,她毅然地將錢交給了老板。
                老板坦言這100元錢是他故意放的,以前幾個姑娘就是沒有經得住考驗被他辭退了。
                一個月后,小青被升為大堂領班。
                溫馨感悟:君子愛財,當取之有道,不義之財不可取,不是自己的東西堅決不要,禁不起物質的誘惑,貪小利而吃大虧。

                (所屬欄目:< 職場 > )

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